เมื่อก่อนเข้าใจว่าครูเอกชนจะเงินเดือนมากกว่าข้าราชการครู
แต่พึ่งรู้ว่าครูเอกชนทั่วไป เงินเดือนน้อยกว่ามาก หลายที่รับ ป.ตรี ในอัตราเงินเดือนไม่ถึงหนึ่งหมื่นบาท
ขนาดครูโรงเรียนเอกชนชื่อดังในระดับจังหวัดที่อยู่ อายุ 50++ ยังได้แค่ 2-3 หมื่นเอง
คนรุ้จักสอนเครือสารสาสน์ (สองภาษา โทอิค 800+) ก็บอกว่าได้เงินเดือนประมาณ 2-3 หมื่น (ปัจจุบันลาออกแล้ว)
ครูสาธิต ที่รู้จัก ก็บอกเงินเดือนไม่เยอะ ทุกวันนี้อ่านหนังสือรอสอบบรรจุไปด้วย

แต่ทำไมเขาจัดการเรียนการสอน จนสามารถสร้างความเชื่อใจ ให้ผู้ปกครองส่งเด็กไปเรียนได้
หรืออันที่จริงแล้ว คุณภาพการศึกษา ไม่ได้อยู่ที่เงินเดือนครู หรือความสามารถของครู

ถ้าเป็นสาขาอื่น เช่น การแพทย์ วิศวะ และอีกหลายสาขา คนอยู่เอกชน ได้เงินเดือนมากกว่าราชการมาก

เอกชนก็ตามราคาเหมือนกัน เพื่อนผมก็มีครูเอกชน แม่แฟนผมก็ครูเอกชนเลยค่อนข้างรู้จักเยอะ
ผมตอบได้เลยว่าในภาพรวมเอกชนคุณภาพสู้ครูรัฐไม่ได้เลยครับ ครู ร.ร. รัฐ กินขาด
ถ้าเทียบในระดับสเกลที่ ร.ร. พอๆกันนะ ถ้าเอกชนดังๆแพงๆก็จะอีกแบบ แต่ ร.ร.
รัฐดังๆ ก็ไม่ได้ด้อยกว่าเอกชนดังๆเหมือนกัน

แต่เอกชนอยู่ได้ด้วยการเซอวิสที่มากกว่า ร.ร. รัฐ ทำให้ ผปค. สบายใจมากกว่า และ
การเป็นอยู่ใน ร.ร. ก็ดีกว่าด้วย

แล้วแต่โรงเรียนแหละครับ
ครูมัธยมโรงเรียนสาธิตนานาชาติ ม.ดังศาลายา ได้เงินเดือนเยอะกว่าอาจารย์ ม.เดียวกันอีกนะ

มันบีบหรือเปล่า แบบรร.เอกชน ไม่ได้ไปเล็งตัวเก่งๆไม่ได้ไปขอให้มานะ แค่เปิดรับสมัคร ใครจะมาก็มา แล้วก็คัดเอาเอง รร.เอกชนก็คิดว่า พวกนี้ที่มาก็คงพวกยังสอบราชการไม่ได้ ก็เลยไม่มีเหตุผลอะไรที่ต้องให้เงินเดือนสูง เพราะถ้าพวกเก่งโปรไฟล์ดีจะไปทางมหาลัยดีกว่าหรือไปสอบราชการเอา คงไม่บากหน้ามาเอกชนมันเลยบีบ แต่มันอยู่ที่ระดับรร.เอกชนด้วย ถ้าเกรดสูงๆมันก็ได้เงินเดือนดี ซึ่งมันมีน้อยถ้าเทียบทั้งประเทศ เอกชนตามจังหวัดทั่วไปก็ได้น้อยอยู่แล้ว

อยุ่ที่เกรดโรงเรียนเอกชน ด้วยอ่ะ...ครับ

เอกชน ที่ค่าเทอมสูงมาก ครูเงินเดือนก็ดีอยู่นะ..

เอกชน ที่ค่าเทอมไม่สูงมาก พวกนี้ โรงเรียนเคยดังในยุคเด็กๆ ได้รับเป็นมรดกพ่อแม่มา... ก็บริหารแบบประคองโรงเรียนไป
กลุ่มนี้เงินเดือนครูน้อยอยู่แล้ว..ด้วย


คำว่าเรียนโรงเรียนเอกชน ไม่ได้แปลว่า จะเป็นโรงเรียนค่าเทอมสูง จ้างครูเงินเดือนสูงได้ ทุกโรงเรียน

สมัยนี้ต้องครู รร.นานาชาติแหละ

ผมไม่ได้จบครูเคยสอนรร.เอกชนที่มีเครือข่ายเยอะแห่งนึงก็สตาร์ท 14k นะ ตอนนั้นยังไม่ได้เกณฑ์ทหารด้วย

ตาม demand-supply อะครับ

จำนวนครูที่จบแต่ละปี (แล้วสอบไม่ติดราชการ) มันมีเยอะมากๆ แต่โรงเรียนเอกชนไม่ได้มีมากขนาดนั้น เค้าก็กดค่าแรงสบายๆ ครูเอกชนไม่มีทางเลือกก็ต้องรับสภาพไป

อีกสาเหตุก็คือโรงเรียนเอกชนส่วนมากรายได้ไม่เยอะ (ไม่สามารถเก็บค่าเทอมแพงๆได้ เพราะการแข่งขันสูง) ก็เลยต้องกดเงินเดือนครูเพื่อลดต้นทุน

ผมก็คิดว่าเป็นแบบนี้แหละ เพราะส่วนใหญ่ที่เห็นครูใน รร.เอกชนทั่วไป

(ไม่นับพวกชั้นนำนะ) จะเป็นครูที่ยังสอบบรรจุไม่ได้ ไม่ก็รอสอบบรรจุ

เลยมาสอนพลาง ๆ ไปก่อน เพื่อรอสอบบรรจุต่อไป

เพราะผมเคยถามพ่อเหมือนกันว่าทำไมพ่อถึงไม่ไปสอน รร.เอกชน

(พ่อผมก็เป็นครูบรรจุเนี่ยแหละ) พ่อบอกว่าเขาก็ไม่อยากจ้างหรอก

ค่าจ้างมันสูง สู้ไปจ้างพวกจบใหม่ไม่ก็พวกที่ยังไม่บรรจุดีกว่า

เสียค่าจ้างน้อยกว่าเย้อะ

ตอบเรื่องคุณภาพครูเอกชนละกัน

อาจจะเก่งไม่สู้ครูบรรจุสอบได้ (สอบได้แปลว่าเก่ง) แต่รร.เอกชนมีการวัดคุณภาพตลอดเวลา เลิกจ้างเมื่อไรก็ไม่รู้ ครูต้องถีบตัวเองเสมอ วัดผลด้วยเด็กชนะแข่งจังหวัดหรือสอบเข้ารร.ดังได้

รร.รัฐ ไม่ทำนอกหน้าที่แปลว่าไม่มีวันผิด วัดผลโดยทำงานเพื่อเลื่อนขั้น(เดี๋ยวนี้คือแท่ง) ผลการเรียนเด็กไม่มีผลต่ออาชีพ

สมัยผมเรียนมัธยมที่สารสาสน์ ครูพวกมอปลาย จบป.โทกันเลยนะ ผมว่าน่าจะได้เยอะมากอยู่

แต่พวกมอต้น ประถม น่าจะได้หมื่น2หมื่นละมั้ง

ผมว่าถ้ารร.ในเครือรร.คาทอลิกดังๆ หรือพวกกรุงเทพคริสเตียน
เงินเดือนคงใกล้ๆครูรร.รัฐแหละ แต่เรื่องความมั่นคงหลังเกษียณอันนี้แหละที่ทำให้ลำบากหลัง60

แล้วแต่เอกชนนั้นๆด้วยละมั้งผมเห็นน้องผมยังไม่บรรจุแต่ไปเป็นครูเอกชนก็ได้เยอะกว่าที่ประกาศรับสมัครอีก ได้ประมาณ 15-20kนี่ละ

ซ้ำ

ก็แล้วแต่ที่ครับ ถ้า รร ดังๆ นี่น่าจะโอเคอยู่มั่ง

แต่สมัยผมตอนนั้นคือ ครูเอกชน รายได้ส่วนใหญ่มาจากติวเตอร์ทั้งนั้น

ยิ่งช่วง ม.ปลาย นี่ถ้าคนไหนสอนดีๆ นักเรียนตามไปเรียนเพียบ

แต่บั้นปลายก็สู้ครูบรรจุไม่ได้ครับ มีเงินเดือน + ค่าอื่นๆ ก็เยอะพอสมควร