เคยออกมาเนื่องจากมันตัน
พอประสบความสำเร็จในระดับนึง ก็เลยโดนซื้อตัวกลับ
ก็เข้าใจว่าเก่งจริงทำอะไรก็ได้
แต่เงินที่เพิ่มมาอย่างมหาศาล มาด้วยความคาดหวังที่ใหญ่หลวง
เป็นคนรับผิดชอบธุรกิจของบริษัทเพียงผู้เดียว ทั่งที่มีคนระดับเดียวกันอีกเพียบ
เลยต้องออกมาตั้งหลักใหม่อีกครั้ง

เสียเวลาสุด ๆ

ชีวิตต้องเดินไปข้างหน้าครับ

ส่วนตัวมองว่า โอเค เคสนี้ไม่เหมือนกับ counter offer

เพราะเราเดินออกมาแล้ว มาพิสูจน์ตัวเองข้างนอกแล้ว

ถ้าเค้าอยากได้กลับ ก็ต้องเสนอแบบรับคนใหม่เข้าไป คือเพิ่มให้เราจากที่ปัจจุบัน ก็แฟร์ๆ กันทุกฝ่าย

แต่เข้าไปก็อย่าทำเหมือนเป็นคนเก่าแก่ ทำงานแบบตำแหน่งเดิม เงินเดือนเดิมที่เคยทำ ให้ทำแบบใหม่แบบที่เค้าคาดหวังในเงินเดือนใหม่ครับ